労務ぷらんコラム

助成金社労士の奇妙なコラム 超62(パートの職務分析・職務評価)   [2017.06.08]

神戸の社労士:マサ井上です!

厚生労働省のメルマガによると、パートタイム労働者の「職務分析・職務評価」について、

無料でコンサルタントを派遣してくれるようです。

以下は、厚生労働省のメルマガより

 

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▽▼パートタイム労働者の「職務分析・職務評価」に興味・関心のある企業に外
部専門家(職務評価コンサルタント)を無料で派遣します▲△

「職務分析・職務評価」は、パートタイム労働者の担う職務内容を正確に把握
し、パートタイム労働者と正社員の間の均等・均衡待遇の状況を確認することや、
パートタイム労働者の人事制度を見直す上で、有効なツールです。
この「職務分析・職務評価」を用いて、均等・均衡待遇の状況把握や、人事制
度の見直しを検討する企業を対象に、外部専門家(職務評価コンサルタント)を無
料で派遣します。多くの皆さまからのご応募をお待ちしています。

【対象企業】
・パートタイム労働者の活用にあたり、獲得・定着化などにお悩みのある企業
・職務評価に興味・関心のある企業

【募集期間】
6月1日(木)~8月31日(木)

【申込方法など詳細はこちら】
https://mhlw.lisaplusk.jp/jump.cgi?p=8&n=14

【お問い合わせ先】
PwCコンサルティング合同会社 職務分析・職務評価事務局(委託先)
E-mail:kanri@part-estimation.jp

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8月末までなので、是非、この機会に!

 

労務プランニング オフィスINOUE

http://romuplan.com/

office-i@romuplan.com

 

 

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